根据县委第八轮巡察工作统一部署，2019年11月14日至2020年1月10日，县委第一巡察组对县广播电视台党组进行了巡察。2020年6月11日，县委第一巡察组向县广播电视台党组反馈了巡察工作意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改阶段性进行情况予以公布。
针对县委第一巡察组反馈的四个方面的14个具体问题，县广播电视台党组成立了整改工作领导小组，形成问题清单、责任清单、措施清单，逐条逐项认真整改、对账销号，确保整改落地见效。
一、党的政治思想建设方面不够扎实
（一）政治理论学习不到位
存在问题：主要是学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够持续和深入,未能做到持之以恒,学以致用；理论学习中心组学习制度执行不到位。未制定《党组理论学习中心组年度学习计划》,中心组学习主题不够明确,基本上是以会代学,学习形式单一。
整改措施：一是坚持完善《政治理论学习制度》《党支部学习制度》《理论学习中心组学习制度》，让加强党员干部思想政治教育变成制度化、常态化，二是增强党员干部党性修养、宗旨意识和执纪自觉性。已整改，并长期坚持。
（二）贯彻落实上级决策部署有差距
存在问题：推动融媒体中心建设工作力度不足。作为全省县级融媒中心建设35个先行点之一，推动融媒体中心建设的工作未能按期完成。
整改措施：一是积极配合县委宣传部推进融媒体中心的改革重组和升级整转。二是加快融媒体中心功能改造，推进与省级平台接入服务系统、数据可视化展示系统、移动直播软件系统等建设，全力拓展移动手机APP定制开发和“海丰融媒”APP上线服务推广，有序推进“新闻+政务+服务”整体进程。已整改，并长期坚持。
（三）党管意识形态工作基础有待进一步夯实
存在问题：台党组未将意识形态工作部署列入日常工作,对意识形态工作的重要性认识不足。
整改措施：一是办公室负责做好意识形态工作年度计划，定期或不定期开展党组专题研究部署意识形态工作,坚持将意识形态工作与业务工作同要求、同部署、同落实、同考核。二是总编室、电视新闻中心坚持每季度至少召开一次分析研判会，由抓线领导牵头，召集总编室、电视新闻中心、广播新闻中心、新媒体中心相关人员，对本季度意识形态各个领域的动向进行集中会商研判，并对下一季度的发展趋势进行预判，为进一步加强意识形态工作提出措施意见。突发事件、敏感时间节随时召开专题研判会，作出评估，并在每季度分析研判会后编印一期《意识形态分析研判简报》。已整改，并长期坚持。
二、党的组织建设方面弱化
（一）执行议事程序不规范
存在问题：党组会议记录简单,显示议事过程不规范,在讨论人事任用、重大资金使用情况、重大项目决策过程中,无个人发表意见记录,讨论事项直接写出决议。
整改措施：进一步规范党组会决策程序，确保“三重一大”决策事项得到充分讨论，每位参会人员都有发表意见。已整改，并长期坚持。
（二）党建工作责任制落实不到位
存在问题：党组书记没有树立抓好党建是最大政绩的观念,履行党组书记第一责任人职责不到位,党建工作大多交给党组成员、副台长负责,亲自部署亲自研究的较少。党组成员普遍存在重业务轻党建的思想,未履行对分管部门党建工作的领导责任,指导不够,层层传导压力不够,未按要求上党课。
整改措施：党组书记要切实履行第一责任人职责,坚持党建工作亲自部署、亲自研究。坚持定期部署党的建设，分析党建工作形势，研究加强党风廉政建设工作措施等。党组成员坚持“一岗双责”，加强分管部门党建工作的领导和指导,层层传导压力不够,按要求上好党课。巡察整改以来，共组织开展党建工作11场次。已整改，并长期坚持。
（三）党内组织生活不严肃，双重组织生活会落实不到位
存在问题：主要领导未能以普通党员身份参加组织生活会、民主评议党员活动未按规定落实、“三会一课”制度落实不严格、民主生活会质量不高、党日活动开展不正常。
整改措施：一是党组成员坚持开好双重组织生活会，以普通党员身份积极参加各自党小组组织生活会，积极发言。二是组织好民主评议党员、“三会一课”制度的落实。三是党组成员在民主生活会上要坚持开展批评和自我批评，切实提高民主生活会质量。已整改，并长期坚持。
（四）党务管理工作不到位
存在问题：主要是发展党员工作欠严谨、党费收缴不规范。
整改措施：组成党务工作组，抽调专职人员做好发展党员、收缴党费、组织党员培训、安排党日活动等工作，党费统一在每月10日进行收缴。已整改，并长期坚持。
（五）人才梯队建设落后
存在问题：留才机制不健全,人才流失严重,后备干部培养不足,人才储备跟不上转型升级的形势,干部管理人员配备不到位。台现有10个内设机构24个正副主任职数未能如数匹配。2019年8月三名同志到期退休,但因相应岗位人员断层,次月又返聘回原岗位继续工作。
整改措施：一是加强人才队伍建设，加快改善人才结构，调整和优化人才发展环境。二是加强专业技术人员培训力度，鼓励干部在职深造，提升学历，向内强化自身水平，派出8名中层业务骨干到南方+、羊城晚报、触电新闻等进班培训锻炼。三是加大人才引进力度，拓宽招人渠道，向外壮大专业队伍，已向社会公开招聘8名本科应届毕业生充实到干部队伍。四是认真执行《干部任用条例》等政策规定，加强对干部选拔的分析研判，及时配备长期空缺的岗位，对返聘的2名退休同志,已安排人员填补空缺。已整改，并长期坚持。
三、党的作风建设方面力度不足，党的作风建设需要改进
存在问题：主要是工作作风欠严实，如开会签到表雷同等。
整改措施：解决工作作风欠严实，落实专人负责开会签到等工作，建立工作台账。已整改，并长期坚持。
四、党的纪律建设方面不够有力
（一）党性党风党纪教育薄弱
存在问题：对党内重要法规制度的教育学习存在缺失,如对《中国共产党党内监督条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党处分条例》等党内法规均无组织党员教育学习的相关资料。
整改措施：做好党内重要法规制度的教育学习,重新组织党员开展《中国共产党党内监督条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党处分条例》等党内法规学习教育。已整改，并长期坚持。
（二）干部队伍日常管理宽松软
存在问题：党员干部职工中个别存在缺乏担当作为意识，缺乏干事创业本领的问题，存在违反上下班纪律、迟到早退未经请假擅自离岗等现象，以及采编记者外出采访无事先报告等现象。
整改措施：一是加强对新时代中国特色社会主义思想的学习，切实提高党员干部职工的自身素质。二是坚持严管和厚爱结合、激励与约束并重，建立健全正向激励、容错纠错、能上能下等机制，从严从实抓好经常性管理监督，完善干部职工常态监督机制。已整改，并长期坚持。
五、执行财经纪律方面不够严格
（一）财经纪律执行不严格
存在问题：主要是存在未严格执行收支两条线的问题、国有资产管理不到位、公务接待费未达到只减不增要求、无编制政府采购预算等问题。
整改措施：一是重新改进和完善《接待制度》，针对解决办公费用审核把关不严情况。二是建立《办公用品、设备器材购置管理规定》，进一步严格执行收支两条线管理，进一步加强国有资产管理，严格控制，完善政府采购预算等工作。已整改，并长期坚持。
（二）单位内部工作业务等借款未及时结算
存在问题：存在个别干部职工因病借款或因出差向单位借款的现象。
整改措施：彻底清理和追回内部工作人员借款过期未还的资金，已全部追回借款。已整改。
（三）广告经营收入存在流失风险
存在问题：广告经营无按合同实行月结月清，仍存有尾款未结算。
整改措施：严格按照合同条款，落实解决措施，与广告经营方全面结清欠款。已整改。
目前，整改工作虽然取得一定成效，但还是阶段性的，下一步我们将继续巩固整改成效，全面落细落实从严治党要求。一是对照政治、思想、组织、纪律四个方面发现的问题，举一反三，继续进行严查细改，真改实查。二是紧紧抓住机关党建、工程项目这两个重点,认真落实全面从严治党的部署要求，进一步强化主体责任，增强干部职工的纪律意识、规矩意识、廉洁意识。三是以此问题整改为契机，建章立制促进机关工作规范化管理。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0660-6622649；地址：广东省海丰县海城镇二环西路海丰县广播电视台；邮政编码：516400；电子邮箱:HFRTV@163.com。
中共海丰县广播电视台党组
2020年12月2日
